Un accompagnement holistique sur-mesure,
pensé pour les Directions des Ressources Humaines

Vous portez la politique de prévention des risques psychosociaux, la démarche RSE ou la qualité de vie au travail de votre entreprise. Vous savez que la détente ponctuelle ne suffit plus : vos équipes, cadres comme non-cadres, ont besoin d'un accompagnement plus profond face à la pression professionnelle, à la charge mentale et au risque d'épuisement.

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C'est précisément ce que nous proposons : une approche qui allie la rigueur du monde RH et la profondeur du travail énergétique, pour redonner à vos collaborateurs un espace de reconnexion à eux-mêmes.

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Les enjeux auxquels nous répondons

• Burn-out et épuisement professionnel

• Surcharge mentale et émotionnelle

• Perte de sens et déconnexion à soi

• Absentéisme lié aux risques psychosociaux (RPS)

• Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle​

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Une réponse concrète à votre politique QVT, RSE et RPS

Nos accompagnements ne remplacent pas le suivi médical ou psychologique de vos collaborateurs : ils viennent en complément, comme un espace de ressourcement au service de votre politique de prévention.

Ils peuvent s'intégrer :

• À votre politique de prévention des RPS, comme mesure de soutien et d'écoute

• À votre démarche RSE, en valorisant le capital humain de l'entreprise

• Au budget de votre CSE, dans le cadre des activités sociales et culturelles

• À votre politique d'équilibre vie professionnelle / vie personnelle

Formats possibles : séances individuelles ou ateliers collectifs, dans vos locaux, dans nos espaces parisiens, ou en visio pour vos sites en région.

Notre valeur ajoutée : une double expertise

18 années passées au cœur des entreprises, à évaluer, accompagner et faire grandir les collaborateurs. Nous connaissons vos contraintes, votre vocabulaire, vos obligations légales et nous y ajoutons une dimension que les approches classiques de bien-être en entreprise n'atteignent pas.

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Parcours de notre Coach en Développement Personnel et Energétique : 

• Ancienne Directrice des Ressources Humaines,

• 18 années d'expertise en évaluation et développement des collaborateurs en entreprise

• Master Gestion des Ressources Humaines - INSEEC Business School

• Certifiée Prévention des Risques Psychosociaux (Assurance Maladie / INRS)

• Diplômée en Graphologie

• Certifiée en Coaching Quantique, méthode du Dr Frank Kinslow (Quantum Entrainment®)

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Cette double culture, RH et thérapies holistiques, permet de proposer un accompagnement qui a du sens pour une Direction des Ressources Humaines, tout en travaillant sur ce qui se joue réellement chez le Collaborateur : ses tensions, ses blocages, son énergie.

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Nos accompagnements

• Activation Énergie Vitale :

  • Une pratique corporelle et respiratoire qui vise à libérer l'énergie vitale bloquée par les tensions accumulées. 

• Méditation Transmutative :

  • Un travail méditatif guidé qui invite à transformer les états émotionnels denses (fatigue, tension, ruminations) en états plus légers et plus clairs. 

• Méditation Conscience Pure (Méthode du Dr Kinslow) :

  • Une approche méditative simple et accessible qui invite à revenir à un état de conscience calme et silencieuse au-delà du flux mental permanent.

• Analyse Graphologique :

  • À partir d'un courrier manuscrit, l'analyse de l'écriture permet un point d'appui pour un travail de développement personnel ou managérial, complémentaire aux outils RH classiques d'évaluation.

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